大宜宾   有问必答   宾粉求助:我提前一个月提交离职,还剩10天公司喊可以走了,合法吗?
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楼主: 练团长
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宾粉求助:我提前一个月提交离职,还剩10天公司喊可以走了,合法吗?

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发表于 2021-11-17 17:45:36 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

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发表于 2021-11-17 18:38:37 来自手机 | 只看该作者 | 来自河南
按说应该把那10天工资一起给,公司让提前1个月提交辞职报告是为了他有时间招人,然而招到人了让你走就走工资不给到月底,这完全就是不平等条约啊?他招人的时候应该就让接替者在你走的时候上班,如果要让他提前来就应该给你全部工资
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发表于 2021-11-17 18:41:39 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
不晓得
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发表于 2021-11-17 18:58:54 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
公司肯定有他的理由吧
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发表于 2021-11-17 21:21:36 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
打电话咨询啊
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发表于 2021-11-17 21:49:21 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
这样挺好啊!早点走!反正都想走了!做多久结多久的工资就是
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发表于 2021-11-17 22:32:47 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
这是个“法网柔情”的命题。有解,可能也无解。
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发表于 2021-11-17 22:45:01 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
这个是合法的哦,离职申请是一个月之内必须正常批给你,从你递交辞呈的那天算起,至于批你哪天走,那是公司的事
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发表于 2021-11-17 22:55:37 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
不清楚哦,我一般不会计较那么多
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发表于 2021-11-17 23:28:42 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
不合理
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