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大宜宾网友曝光试用期按照以下方式执行，需要扣除底薪1970的20％是否合法

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楼主: 幻＆梦

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试用期按照以下方式执行，需要扣除底薪1970的20％是否合法

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发表于 2024-09-16 12:16:22 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

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发表于 2024-09-16 12:28:40 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

按合同约定呗！来自: Android客户端

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发表于 2024-09-16 12:32:47 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

是这样的，我们单位也是，试用期80%来自: Android客户端

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幻＆梦 : 底薪也只有80％？我只遇到过津贴只有80％，丝丽雅天原也是这种模式，底薪不变，只不过就是绩效试用期只拿到80％，转正就是100％

2024-9-16 21:37 回复

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发表于 2024-09-16 12:35:11 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

来自: iPhone客户端

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发表于 2024-09-16 12:35:52 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

现在的套路多的很来自: iPhone客户端

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发表于 2024-09-16 12:42:41 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

按合同办来自: Android客户端

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发表于 2024-09-16 13:00:11 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

这明显不合法来自: Android客户端

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发表于 2024-09-16 13:23:43 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

祝你好运来自: Android客户端

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