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大宜宾有问必答签订的是三年同没满，要赔偿违约金不？

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楼主: 先余

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签订的是三年同没满，要赔偿违约金不？

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木子先生suny

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21^#

发表于 2021-11-16 06:40:03 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

如果单位没有过错，合同不违法哦。单位过错包括：未依法购买五险、未按时支付工资、合同条款违法等。因为他招聘、培训是付出了成本的，你违约应该有代价
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木子先生suny

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22^#

发表于 2021-11-16 06:40:38 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

但是，如果对方有过错，就有的扯
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馊稀饭哈喉杆

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23^#

发表于 2021-11-16 06:44:08 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

只要提前一个月提出离职申请就可以了
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24^#

发表于 2021-11-16 06:52:17 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

估计要赔吧
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淡淡绿茶香

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25^#

发表于 2021-11-16 08:05:48 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

先余发表于 2021-11-15 21:21
对啊

你上班还是谁
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26^#

楼主| 发表于 2021-11-16 08:30:59 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

淡淡绿茶香发表于 2021-11-16 08:05
你上班还是谁

一个朋友，她辞职，做了两年不到
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27^#

发表于 2021-11-16 08:33:23 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

要的。
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28^#

发表于 2021-11-16 08:33:50 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

既然有合同怕是按合同条款来办吧
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淡淡绿茶香

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29^#

发表于 2021-11-16 08:36:47 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

先余发表于 2021-11-16 08:30
一个朋友，她辞职，做了两年不到

哦，出门了
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30^#

发表于 2021-11-16 08:39:35 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川

不得哦
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