大宜宾-四川练团子

标题: 辞职了,老板不给工资!反而还喊我们付损失!该怎么办? [打印本页]

作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 01:10
标题: 辞职了,老板不给工资!反而还喊我们付损失!该怎么办?
我在浙江省绍兴市诸暨市,做袜子说好的5500一个月,因为有事提前一个月跟老板说过我们要走,他当时答应我们,到时间我们找他他也不答应就这么敷衍我们。

现在我们直接不上班了,找他他不结工资反而,还说我们不上班导致他订单完不成,叫我们付他的损失。


可是我们一个月前找过他,他当时答应让我们走的。现在他找不到人我们也有事必须要走。他反而不承认。各位宾粉们你们有没有好的办法?  

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作者: 小水滴滴答滴    时间: 2017-5-23 10:01
怎么说,个人感觉只能好好协商吧,如果走什么法律程序,你们不是要急着走嘛,还有时间吗?
作者: 不见!(^O^)y不    时间: 2017-5-23 10:06
如果你们急着走可以找劳动局,如果还有时间的话,就在跟老板商量下,帮他赶完这批货,商量好时间,留下证据,如果到时他还耍赖,你就可以告他了
作者: 生如夏花.    时间: 2017-5-23 10:38
路过。。。。
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 11:05
_芦苇微微. 发表于 2017-5-23 10:01
怎么说,个人感觉只能好好协商吧,如果走什么法律程序,你们不是要急着走嘛,还有时间吗? ...

谢谢,因为我们之前已经等了一个月了。所以比较急。
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 11:06
不见!(^O^)y不 发表于 2017-5-23 10:06
如果你们急着走可以找劳动局,如果还有时间的话,就在跟老板商量下,帮他赶完这批货,商量好时间,留下证据 ...

走法律好像要更多的时间,可是我们又没时间了。毕竟之前已经等了一个月了。
作者: 不见!(^O^)y不    时间: 2017-5-23 11:08
那就只有找老板商量,说明情况,实在赶货,如你还有时间就帮他赶完这批货,
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 11:11
不见!(^O^)y不 发表于 2017-5-23 11:08
那就只有找老板商量,说明情况,实在赶货,如你还有时间就帮他赶完这批货, ...

这边老板都是比较无理取闹那种说话不算话的。
作者: 不见!(^O^)y不    时间: 2017-5-23 11:12
那就只有看你了
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 11:12
不见!(^O^)y不 发表于 2017-5-23 11:12
那就只有看你了

嗯。还是谢谢。
作者: 李玲    时间: 2017-5-23 12:30
有没有交辞职书,他不同意你们走有没有把辞职书退给你们没,先去劳动局咨询一下。
作者: 迷死姜    时间: 2017-5-23 12:45
辞职前应该有辞职信,这样问题就简单了,如果只是口头答应的,就要自己取证了
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 12:59
我们全部都是口头约定。合同也没有的。
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 13:00
全部都是口头约定,到了走的时候他直接拒绝,现在我们找他他说他没时间给我们谈。
作者: 90后    时间: 2017-5-23 14:17
证据呢?别个肯定说喊你拿他答应你走的证据,你拿不出有效的证据,那也只能吃哑巴亏,任何协议都没得口头承诺没得录音和视频,别个要找你麻烦你也拿的没得办法,要么你在他答应你走的那个时候已经递交过辞工书的话,七天无论老板批不批都生效,或者你只有现在继续上班,拿到辞工书填好,然后通过邮政局寄信给你们公司的总经理,每个公司的经理都劳动法很熟悉的,你不找他他自己都会来找你协商。
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 14:19
小厂私人老板。连合同也没有的。照这样说是不是到年底他不承认我是不是就白干了?
作者: 甲醛检测治理    时间: 2017-5-23 14:52
只有申请劳动仲裁
作者: 涌哥    时间: 2017-5-23 15:00
手指一抖,经验到手!
作者: 你的男神    时间: 2017-5-23 15:31
这就是我自己创业的原因,之前我也这样拿不到工资,辞工也不批。最好的办法就是在他办公室待着,他要是赶你走你就报警!反正老板也怕把事情闹大,欺负的就是你们这种没办法的老实人…
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 16:17
你的男神 发表于 2017-5-23 15:31
这就是我自己创业的原因,之前我也这样拿不到工资,辞工也不批。最好的办法就是在他办公室待着,他要是赶你 ...

他根本不怕把事情闹大。他在当地好像很牛。
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 16:18
守候 发表于 2017-5-23 14:52
只有申请劳动仲裁

可是时间太长了。
作者: 甲醛检测治理    时间: 2017-5-23 16:18
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-23 16:18
可是时间太长了。

那就没办法,只有不要最后一个月工资
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 16:20
守候 发表于 2017-5-23 16:18
那就没办法,只有不要最后一个月工资

现在他是一分钱都不给的态度。
作者: 甲醛检测治理    时间: 2017-5-23 16:21
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-23 16:20
现在他是一分钱都不给的态度。

还有多少个月的工资
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 16:22
守候 发表于 2017-5-23 16:21
还有多少个月的工资

三个月。总共才干三个月。
作者: 甲醛检测治理    时间: 2017-5-23 16:23
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-23 16:22
三个月。总共才干三个月。

那你唯一走法律途径,违法的事不能干
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 16:24
守候 发表于 2017-5-23 16:23
那你唯一走法律途径,违法的事不能干

嗯。谢谢。
作者: 花魂15892544    时间: 2017-5-23 16:33
直接劳动仲裁,然后找警察,我在哪里只能找警察
作者: 遗忘未来    时间: 2017-5-23 16:38
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-23 11:11
这边老板都是比较无理取闹那种说话不算话的。

直接走人工资重要还是你的事急
作者: kiss磊哥    时间: 2017-5-23 16:41
找劳动局,小事一桩!
作者: kiss磊哥    时间: 2017-5-23 16:41
没有合同也可以,去劳动局咨询看看
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-23 16:42
kiss磊哥 发表于 2017-5-23 16:41
没有合同也可以,去劳动局咨询看看

时间太长了。
作者: 雨狼    时间: 2017-5-23 17:42
近水救不了远?
作者: A~久久    时间: 2017-5-23 17:45
路过路过
作者: 小虹虹虹帽    时间: 2017-5-23 18:00
找劳动局 不行就劳动仲裁
作者: 宜宾活地图    时间: 2017-5-23 18:17
逮到。弄死……
作者: 罗先生    时间: 2017-5-23 18:29
不见!(^O^)y不 发表于 2017-5-23 10:06
如果你们急着走可以找劳动局,如果还有时间的话,就在跟老板商量下,帮他赶完这批货,商量好时间,留下证据 ...

这个建议好
作者: 下一秒_笑不    时间: 2017-5-23 19:06
:::::::::::
作者: 你的男神    时间: 2017-5-23 19:30
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-23 16:17
他根本不怕把事情闹大。他在当地好像很牛。

难道你跳楼他也不怕吗?
作者: 带着帐篷去流浪    时间: 2017-5-23 20:41
可以直接打劳动局告他的,能很快解决
作者: 往事只能回味    时间: 2017-5-23 20:56
如果辞工的话按劳动法要求来办,提前半个月写申请,老板在一星期左右给予答复,如没有答复则示为同意辞工,这些你都做了吗?
作者: 硪碚    时间: 2017-5-23 21:04
找劳动局仲裁,先走程序,如果不解决就闹
作者: 紫紫    时间: 2017-5-23 22:16
找劳动局???
作者: 平明    时间: 2017-5-23 22:29
该咋办好呢?,
作者: 人易老、心勿燥    时间: 2017-5-23 22:30
只要你们做满三个月都没和你们签合同、那他是违法的你门去找劳动局他还会被罚
作者: 人易老、心勿燥    时间: 2017-5-23 22:33
没有合同何需辞工申请
作者: 人易老、心勿燥    时间: 2017-5-23 22:34
说白了你就是临时工
作者: 人易老、心勿燥    时间: 2017-5-23 22:40
直接找他拿工资就是,他没有任何理由不给,只要你们愿意还可以留电话给我详谈
作者: 巾生巾世    时间: 2017-5-23 23:18
在浙江全部没有签劳动合同
作者: 画子白仙上留长    时间: 2017-5-23 23:38
劳动合同也是有规定的,一般没有填写辞职报告或者申请辞退的文件或者书面形式,自己走了视为自离,施工方既视为务工方自动放弃工资走人。。。。。我们的合同上也差不多是这样。。。具体详细你问问律师。。反正如果是我,没有买保险,都差不多放弃一个月工资就走了。。(我个人)
作者: 鱼美人幺幺    时间: 2017-5-24 00:04
没合同很多事都很麻烦
作者: 浮生探陌路    时间: 2017-5-24 00:27
…………
作者: 南方有个姑娘    时间: 2017-5-24 00:37
去劳动局啊,老板都怕员工去劳动局的。
作者: 往事如風    时间: 2017-5-24 00:42
向劳监大队反映!
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-24 00:56
谢谢大家。我们找他谈过了他说让我们给他找人做一个月。找的人来了。我们就可以走了。感谢。
作者: 夕阳阳光下    时间: 2017-5-24 01:05
走过路过别错过
作者: Athur.    时间: 2017-5-24 01:59
劳动仲裁
作者: 随遇而安~~    时间: 2017-5-24 02:27
按劳动法讲,只要是正常辞工,不管老板批不批,你只要交了辞工单,一个月后就办理理智手续,不给工资就去劳动局告他啊~你傻啊?
作者: 香烟的味道    时间: 2017-5-24 02:35
做任何事情都要把证据拿的,才有说服力
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-24 02:35
随遇而安~~ 发表于 2017-5-24 02:27
按劳动法讲,只要是正常辞工,不管老板批不批,你只要交了辞工单,一个月后就办理理智手续,不给工资就去劳 ...

时间太长耽误不起。
作者: 顶级香烟直销    时间: 2017-5-24 05:41
直接跟老板迈脱   哈哈
作者: 泡椒味的鸭脚板    时间: 2017-5-24 07:13
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
作者: 记得    时间: 2017-5-24 07:15
这件事要看你们时间长短问题,可以提交劳动仲裁
作者: 风一样人    时间: 2017-5-24 07:18
走劳动局吧,应该会给你解决的,我在浙江桐乡十几年,厂里的工人说什么时候走老板都同意的,而且会让我提前帮他们买好车票,不管你以后还来不来不,到时候工资结清,人都是我送到车站的…但是这样的老板我也只碰到一个,现在我回宜宾几年了我们还一直在联系,老家发展也不错所以我也不会再去浙江了,太远了回家一次开车太累…
作者: 芭比公主    时间: 2017-5-24 07:31
还是在自己家乡找工作好
作者: 药    时间: 2017-5-24 09:42
告他,那是老板是黄鹤
作者: 时差七小时    时间: 2017-5-24 09:42
上班多长时间有一年没的申请劳动仲裁,然后委托个律师你不用出场~
作者: 时差七小时    时间: 2017-5-24 09:44
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-23 16:17
他根本不怕把事情闹大。他在当地好像很牛。

去劳动检查大队,他们推拖就报媒体监督~
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-24 09:57
时差七小时 发表于 2017-5-24 09:44
去劳动检查大队,他们推拖就报媒体监督~

谢谢你。可是我们没有时间。
作者: 微笑~面对    时间: 2017-5-24 10:13
去劳动局告他
作者: 宜宾南溪人    时间: 2017-5-24 10:17
外面打工的是弱势群体,很多黑心老板欺负外地人,压工资这些是常事
作者: ZHANGFUQIANG    时间: 2017-5-24 10:24
直接报警
作者: 星光点点    时间: 2017-5-24 10:34
找法律援助
作者: A.龙哥    时间: 2017-5-24 12:05
一人搬一台机器
作者: 人从众    时间: 2017-5-24 13:14
路过……
作者: 心若向阳0831    时间: 2017-5-24 13:24
我这儿也是想走走不脱     老板也不跟你吵    工资也照发    就是天天没事干    无聊得很   每天没活还得在厂里待八个小时   无聊到爆
作者: 艾薇夏天    时间: 2017-5-24 17:05
有证据证明是那么多工资,可以直接找劳动局维权,会很快给你解决,按照劳动法规定,你还有权利申请赔偿你一个月工资,
作者: 翻墙劫个吻    时间: 2017-5-24 18:18
有合同吗
作者: 倩仔    时间: 2017-5-24 18:20
大小厂都要签合同,
作者: 刘小蓉    时间: 2017-5-24 19:09
找劳动局啊……
作者: 龍的傳人    时间: 2017-5-24 21:50
ヽ(  ̄д ̄;)ノ
作者: 乱了分寸的心动    时间: 2017-5-24 23:38
醉了。。
作者: 一切都好    时间: 2017-5-25 07:51
先沟通!
作者: 阿彬哥    时间: 2017-5-25 07:58
口说无凭,有理有据才行啊
作者: zdg1113    时间: 2017-5-25 19:10
你当初给他说的时候,为什么不交一封辞呈呢?你都知道提前一个月打招呼,就不知道白纸黑字稳当点吗?现在他绝对不承认之前答应你离职了!
作者: 想。    时间: 2017-5-25 19:15
走法律程序撒,老百姓的血汗钱,该拿
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-26 01:27
zdg1113 发表于 2017-5-25 19:10
你当初给他说的时候,为什么不交一封辞呈呢?你都知道提前一个月打招呼,就不知道白纸黑字稳当点吗?现在他 ...

这边都是这样的。也没合同。基本都是口头约定。
作者: 想。    时间: 2017-5-26 02:05
路过 路过
作者: 哎。。    时间: 2017-5-26 03:35
。。。。
作者: zdg1113    时间: 2017-5-26 09:04
__越孤单越辛福。 发表于 2017-5-26 01:27
这边都是这样的。也没合同。基本都是口头约定。

口头约定要是大家都讲信用还好,可这个时代又有多少人能真的守信呢?你这事去劳动局咨询下吧,估计很难有结果,以后记住只要是进厂,不管签没签合同,离职时最好还是交一份辞呈!
作者: A屏山特产廖光涛    时间: 2017-5-26 11:47
zdg1113 发表于 2017-5-26 09:04
口头约定要是大家都讲信用还好,可这个时代又有多少人能真的守信呢?你这事去劳动局咨询下吧,估计很难有 ...

这样说的话他也可以不承认我交了辞职信。
作者: 木木西    时间: 2017-5-29 11:22
第一有没有签订劳动合同之类的 第二你提出辞职时是口头提出还是写了纸质 第三提出辞职时有没有其他人在场




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